На IV Евразийском женском форуме решено создать новый поток программы «Женщина-лидер» для участниц из стран БРИКС
Источник: пресс-служба АНО «Россия – страна возможностей
В Санкт-Петербурге на полях IV Евразийского женского форума Председатель Совета Федерации ФС РФ Валентина Матвиенко предложила закрепить в итоговой резолюции предложение с созданием нового образовательного потока программы «Женщина-лидер» для участниц из стран БРИКС. Куратор и автор программы «Женщина-лидер» Мастерской управления «Сенеж» АНО «Россия – страна возможностей»,член Совета Евразийского женского форума Мария Афонина в рамках форума поделилась опытом и итогами образовательной программы за 4 года ее реализации. Всего на форуме собрались более 50 выпускниц программы «Женщина-лидер» из России и других стран мира.
«Это было событие яркое, интересное, с потрясающей атмосферой. Оно обязательно будет иметь конструктивное продолжение благодаря его участникам и организаторам», – отметила Галина Карелова, председатель Совета Евразийского женского форума, первый заместитель председателя Комитета Совета Федерации по федеративному устройству, региональной политике, местному самоуправлению и делам Севера.
На полях форума состоялась пленарная сессия «Будущее БРИКС: перспективы сотрудничества», которая дала старт первому Женскому форуму БРИКС. Ее открыла Председатель Совета Федерации ФС РФ Валентина Матвиенко, отметив, что Женский форум БРИКС может и должен стать удобной для всех площадкой, на которой будут согласовываться ключевые направления партнерства, развиваться деловые и дружеские контакты.
«Повестка первого Женского форума очень насыщенная. В центре внимания – вопросы обеспечения продовольственной безопасности, обсуждение вклада женщин в энергопереход и другие актуальные темы», –сказала она.
Мария Афонина в ходе сессии представила итоги образовательной программы «Женщина-лидер» для новых потенциальных участниц – женщин стран БРИКС, рассказала о сообществе выпускниц и заявила о готовности расширять географию проекта на страны БРИКС, в чем ее поддержала Валентина Матвиенко.
«Миссия Мастерской управления «Сенеж» – служить тем, кто служит России. И помогать сильным стать еще сильнее. За 4 года существования программы «Женщина-лидер» мы провели 10 потоков, в которых приняло участие почти 1500 женщин. И каждая из этих женщин – лидер, успешная, сильная, любящая. Программа и сообщество позволили им открыть новые горизонты, новые роли и безграничные возможности. Наше сообщество объединяет женщин из 84 регионов России и 42 стран мира. И готово включаться в повестку БРИКС. Наши выпускницы запустили более 180 проектов, и свыше 60 тысяч людей получили помощь и заботу. У нас общие цели и ценности. Ведь настоящее лидерство – это не соперничество, а сотрудничество и доверие» –поделилась Мария Афонина.
Еще одной значимой площадкой форума стала тематическая сессия «Социальные проекты как драйвер развития». Ее модератором выступила Мария Афонина, а почти все участницы – выпускницы разных потоков программы «Женщина-лидер».
«Мы работаем над разными задачами, но социальные проекты – это проекты особые. Они, конечно, тоже имеют свой срок, и свой паспорт. Но мы делаем эти проекты для простых людей. Очень важно помнить о том, что в любой момент мы сами можем стать благополучателями таких проектов. Каждому из нас может понадобиться забота и помощь. В женской миссии, в женской судьбе, в женской сути заложено природой стремление отдавать, заботиться, создавать добро, быть частью социального служения. И именно поэтому в рамках программы «Женщина-лидер» мы уделяем особое место социальным проектам, проектам для других людей», – сказала Мария Афонина, открывая дискуссию.
Каринэ Хабирова, председатель попечительского совета благотворительного фонда «Территория счастья» поделилась опытом реализации проектов в Республике Башкортостан и рассказала о том, как социальный проект и социальное служение становятся внутренней потребностью женщины и ее миссией в мире. Заместитель Председателя Правительства Камчатского края Виктория Сивак объяснила, как реализация социальных проектов влияет на уровень доверия в обществе и привела примеры эффективного партнерства власти, бизнеса и общества в реализации социальных проектов. Елена Савельева, GR-директор департамента Группы предприятий «Пермская целлюлозно-бумажная компания», рассмотрела социальные проекты, которые разработали ее сотрудницы.
Третьей площадкой, на которой был представлен опыт программы «Женщина-лидер», стала Тематическая сессия «Роль женщин в решении актуальных задач экономики стран АТР и Арктики». Модератором сессии выступила Эльвира Нургалиева, заместитель министра РФ по развитию Дальнего Востока и Арктики.
Она отметила важную роль женщин в развитии региона: «Россия переживает важный разворот на восток, где ключевую роль играют Дальний Восток и Арктика. Эти территории становятся центрами экономического роста, взаимодействия с Азиатско-Тихоокеанским регионом и новых логистических маршрутов. Вместе с этим перед нами стоят вызовы, связанные с климатическими условиями, малой численностью населения и новыми экономическими задачами, требующими внедрения передовых технологий. Особую роль в этих трансформациях играют женщины. Они выступают не только как специалисты и профессионалы, но и как активные участники формирования новой экономической среды, они адаптируют образовательные, экономические и социальные сферы, обеспечивая их соответствие современным вызовам».
Мария Афонина рассказала о двух специальных программах, направленных на развитие Дальнего Востока и Арктики: «Наша общая задача – раскрыть богатства Севера и Дальнего Востока, сделав их доступными и привлекательными для жизни. Для этого мы запустили два уникальных потока, где участницы создают социальные проекты, меняющие не только регионы, но и всю страну. Выпускницы программы «Женщина-лидер. Флотские города» уже реализовали 20 значимых инициатив, которые приносят реальную пользу в различных уголках России. Особая миссия второго потока – «Женщина-лидер. Север и Дальний Восток», поддержанного Минвостокразвития РФ, – это создание пространства тепла, заботы и доверия для жителей сурового, но величественного Дальнего Востока и Арктики».
Программа «Женщина-лидер» реализуется с 2020 года совместно с Советом Евразийского женского форума при Совете Федерации. Ключевая цель программы – создание пространства для развития успешных женщин, способных, объединяясь, вместе участвовать в решении приоритетных социально-экономических задач страны. С 2020 года проведено 10 потоков программы: федеральных, международных, региональных, специальные проекты «Женщина-лидер. Флотские города», «Женщина-лидер. Север и Дальний Восток» и проект «Профессия/Призвание - Женщина».
Региональные потоки реализованы в Южном, Уральском и Сибирском федеральных округах. Порядка 1500 выпускниц успешно завершили программу. Количество стран: 42 страны, включая Россию. Охвачено регионов РФ: 84. Выпускницами программы «Женщина-лидер» запущено 189 социальных проектов.